Савелкова Елена

План занятий для группы по тренировке навыков soft skills может включать в себя:

1. **Введение в soft skills**:

  * Краткое объяснение, что такое soft skills и почему они важны в профессиональной среде.

  * Примеры различных soft skills (например, коммуникация, командная работа, адаптивность и т. д.).

2. **Развитие коммуникативных навыков**:

  * Упражнения на улучшение вербальной и невербальной коммуникации.

  * Ролевые игры для практики ведения переговоров и разрешения конфликтов.

3. **Работа в команде**:

  * Задания на развитие навыков сотрудничества и взаимодействия в группе.

  * Упражнения на распределение ролей и эффективное выполнение задач в команде.

4. **Управление стрессом и адаптивность**:

  * Техники релаксации и управления стрессом.

  * Симуляции сложных ситуаций для развития адаптивности и принятия решений в условиях неопределённости.

5. **Развитие эмоционального интеллекта**:

  * Упражнения на распознавание и управление эмоциями.

  * Практики для улучшения эмпатии и понимания эмоций других людей.

6. **Публичные выступления и презентации**:

  * Подготовка и проведение презентаций.

  * Обратная связь и обсуждение ошибок и достижений.

7. **Критическое мышление и решение проблем**:

  * Задания на анализ сложных ситуаций и поиск оптимальных решений.

  * Групповые дискуссии и мозговые штурмы.

8. **Заключительное занятие**:

  * Подведение итогов и обсуждение прогресса каждого участника.

  * Планирование дальнейших шагов для развития soft skills.

9. **Обратная связь и обсуждение**:

  * Регулярные обсуждения прогресса и трудностей.

  * Внесение корректировок в план занятий на основе обратной связи от участников.

Для каждого занятия можно определить цели, материалы и методы работы, а также время, отведённое на каждую тему.